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Los docentes universitarios y los desafíos del 2025: recuperar el salario y sostener el Frente Sindical

Desde que comenzó el gobierno de Javier Milei, y a enero del 2025, el poder adquisitivo de los sueldos docentes perdió casi un 19% frente a la inflación. En marzo definen qué tipo de medidas tomar para tratar de sostener y mejorar el presupuesto universitario.

Los docentes universitarios afrontarán un 2025 complejo desde el punto de vista económico y con el objetivo de recuperar parte del poder adquisitivo del salario perdido durante el año pasado. Paralelamente se encuentran atravesando una discusión interna sobre cómo encarar la discusión con el gobierno y ya definieron un paro de 48 horas para el 17 y 18 de marzo.

Según los datos brindados por la Asociación de Docentes de la Universidad Nacional del Litoral (ADUL) el salario de los docentes perdió el 18,9% del poder adquisitivo frente a la inflación si se toma como base el mes de noviembre de 2023. Oscar Vallejo, secretario General de ADUL dialogó con AIRE y aseguró que “no hubo más paritarias desde octubre y el gobierno viene otorgando de manera sistemática, y por decreto, los acuerdos que UPCN, el gremio afín de la CGT, viene firmando”.

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Los docentes universitarios afrontarán un 2025 complejo desde el punto de vista económico y con el objetivo de recuperar parte del poder adquisitivo del salario perdido durante el año pasado.

Los docentes universitarios afrontarán un 2025 complejo desde el punto de vista económico y con el objetivo de recuperar parte del poder adquisitivo del salario perdido durante el año pasado.

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El último aumento que recibieron los docentes universitarios fue el mismo que “el gobierno otorgó por decreto el mismo a los empleados públicos: el 1,5% en el mes de enero y el 1,2% en el mes de febrero. Son aumentos mínimos”, explicó el gremialista y manifestó su malestar.

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Posibles medidas de fuerza

Para el mundo gremial y estudiantil las fechas de las movilizaciones que se realizaron en abril y octubre significaron un punto de inflexión en la discusión con la gestión de Milei. ¿Se está cocinando una nueva medida?, ¿asoman más paros? Son preguntas que aún no tienen respuesta. Si bien en el horizonte no aparece programada una marcha federal universitaria, se está discutiendo qué medidas tomar.

“Estamos explorando, conversando y haciendo consultas. En el caso de la Conadu Histórica, el 12 de marzo va a haber un congreso en Buenos Aires donde todas las asociaciones de base del país vamos a ir con representantes”, explicó Vallejo. Luego del paro del 24 de febrero, allí se va a debatir y se tomarán decisiones sobre qué hacer.

El gremialista de ADUL le explicó a AIRE que desde que comenzó el año se está debatiendo cómo seguir intentando que se mejore el presupuesto universitario y se otorgue una suba salarial. A modo de ejemplo, Vallejo comentó que “un grupo planteaba el no inicio con una métrica de paros de una semana, y otros planteaban lo contrario, que había que tener un tipo de estrategia vinculada con el sostenimiento de la posibilidad del trabajo con los estudiantes”.

Sostener la unidad sindical y estudiantil

“Estamos trabajando para sostener el Frente Sindical Universitario de Universidades Nacionales”, explicó Vallejos. Para el gremialista “fue una pieza clave de las grandes movilizaciones del 2024. Una de las cuestiones que aprendimos de esas experiencias es que la masividad de las medidas produce un efecto sobre el gobierno que lo hace retroceder”.

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Un informe elaborado por el Consejo Interuniversitario Nacional analiza los sueldos de un profesor o profesora titular con dedicación exclusiva. El salario docente fue el más perjudicado en comparación al sector privado, estatal y los no registrados.

Un informe elaborado por el Consejo Interuniversitario Nacional analiza los sueldos de un profesor o profesora titular con dedicación exclusiva. El salario docente fue el más perjudicado en comparación al sector privado, estatal y los no registrados.

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Docentes, no docentes, estudiantes y hasta autoridades jerárquicas de las universidades. Ese fue el paisaje que entregaron las movilizaciones y buscan sostener. “Hay que seguir con la unidad, hay que hacer el esfuerzo. La unidad nunca es fácil, porque venimos de tradiciones políticas y tradiciones también organizacionales que nos han dividido. Ese es el principal trabajo que estamos haciendo ahora: cómo lo sostenemos y lo revitalizamos”.

“Eso nos hace ver que más allá de la responsabilidad que tenemos sobre nuestro sector, que es cómo sostenemos nuestros salarios y nuestras condiciones de trabajo, tenemos la responsabilidad de tener la capacidad de intervenir en el espacio público y transversalizar luchas y unificar”, añadió el docente universitario.

El drama salarial

El dirigente de Adul destaca que el último aumento significativo fue el de octubre. Eso ocurrió porque la gestión de Javier Milei actualizó la “garantía salarial” que es el piso salarial mínimo.

“Para los cargos que menos cobran fue un salto importante, eso no acontecía desde el mes de diciembre de 2023. Hasta esa actualización que se dio en octubre, casi no habían tenido incremento salarial y esa era la gravedad de lo que estaba sucediendo”.

Posteriormente, la docencia obtuvo un aumento del de 5,8%. “En el mes de octubre tuvimos un pequeño incremento más de la inflación, el gobierno se sentó, se vio obligado a sentarse a negociar porque estaba la marcha. Ahí se pegó un saltito respecto a la inflación y después de eso se negaron a seguir la paritaria”, manifestó.

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Docentes, no docentes, estudiantes y hasta autoridades jerárquicas de las universidades. Ese fue el paisaje que entregaron las movilizaciones y buscan sostener.

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Desde que comenzó el gobierno de La Libertad Avanza hasta enero del 2025, el sueldo de los docentes aumentó un 127%, mientras que la inflación subió un 189%.